人物名片：杨嘉红，福建省中嘉建设工程有限公司董事长，福建省“三八”红旗手，福建省女企业家协会 副会长，泉州市劳动模范，泉州市第十四届妇联执委，泉州市建筑行业协会监事长，泉州市女企业家联谊会常务副会长，惠安县第十四届政协委员，惠安县女企业家联谊会会长，2014、2015年被评为全国建筑业优秀企业家。

　　（《丝路纵横》杂志编辑部）巾帼不让须眉，在男性居多的建筑行业，杨嘉红艰苦创业，凭借聪慧、胆识和不断奋斗的人生理念，带领企业创造出耀人的成绩。在取得个人成就的同时，她不忘一名企业家的社会责任，热心公益慈善，奉献爱心，资助贫困学子。作为惠安县女企业家联谊会会长，她是姐妹们心中的“大家长”，组织会员学习、公益帮扶活动，在帮助惠安女企业家快乐成长的同时，为当地社会公益事业作出了不菲的贡献。

　　艰苦创业展惠女精神

　　杨嘉红在随丈夫进入建筑行业之前是一个财会员，对建筑施工知识可谓匮乏。刚入行时，她克服种种困难，在实践中学，每天同其他男同事一样，戴着安全帽、爬楼梯、下工地，进行检查、督导，奔波忙碌于各个一线工程。她在不断发展中迎来机遇，于2003年创建了中嘉建筑公司。作为新时代的惠安女，她积极接受新思想、新事物，参加清华大学建设管理总裁班、北京大学EMBA研修班、清华大学惠安建筑企业总裁高级研修班学习。认真学习建筑行业的各项法律法规，增强知识储备。还在施工学习实践中，自加压力、专心致志、融会贯通。使她能在较短的时间内，以全新的经营理念制定发展战略，把控市场运作，不断把企业推向新的高峰。

　　杨嘉红深知，企业生存发展的关键，在于是否具备科学规范的精细管理。公司以“质量求生存，诚信求发展”为经营理念，全面实行职业经理人治理结构，实现现代集团化管理模式。积极推进项目科学化管理，制定严格的奖罚制度，在工人当中形成一个比、学、赶、帮、超的良好局面。不断完善工序交接制度、责任到人。强化成本管理、严把材料关，建立完善报量、签字、审批、材料进场验收等各项制度，把制度贯穿全过程。自创建以来，她始终致力于人才梯队建设，实行内部挖掘、定期引进、重点培养、结合实践的人才培养策略，专业培养和综合培养同步进行，并按批次分专业进行学习深造，打造了一支敢打硬仗、勇于创新的团队。定期组织员工共同学习交流，采用如旅游、拓展训练、专业讲座等灵活多样的方式方法，用以提升团队的凝聚力。

　　在改革开放的春风中，杨嘉红追寻美好的梦想，精力打造中嘉建筑公司这支队伍，投身经济建设主战场，勇立潮头，承担了大量的政府为民办实事项目，建设了一批保障性住房，让一些百姓住上优质舒适房屋，让更多人拥有称心如意的家。如今，中嘉已经发展为一家集市政公用工程一级资质与房屋建筑工程一级资质于一体的建筑施工企业，下辖六家分公司，是中国建筑业AAA诚信单位，中国建筑业优秀企业。取得这些成绩，作为领头人的杨嘉红功不可没，她勤劳智慧、勇于担当，在她身上闪耀着朴质的惠女之光，以一个女性特有的细心和耐力，在建筑行业筑起一道亮丽的风景。

　　多年的打拼，杨嘉红为人处事有了自己的体悟。她说，当领导一定要内外兼修，做企业一定是厚积薄发，培育品牌离不开诚信经营。她的成长见证了一个女企业家的艰辛和卓越，也树起当代惠女的崭新形象。多年来，惠女吃苦耐劳，坚韧不拔、勤俭朴素、善良纯洁的优秀传统，深深地融入到她的血液里，成为一种精神，一种天性，激励着她不断前行。

　
    　乐善好施助脱贫攻坚

　　杨嘉红始终秉承勤俭朴素、善良纯洁的惠女精神，生活节俭朴素，不贪图享乐，宽厚善良，乐意助人，播种善良，传递温暖。让心中有爱，让生命无悔，坚守“勿以恶小而为之，勿以善小而不为”理念，积极参加慈善公益活动，扶贫献爱心，力所能及的帮助那些需要帮助的人，近年来捐资180万元，资助贫困学生24人，帮助他们完成学业，为教育事业捐款以贡献企业绵薄之力，鼓励他们在大学里要脚踏实地，刻苦学习，勇敢的去追逐梦想，毕业后回报父母，回报家乡，做一个对社会和国家有用的人。资助患有重大疾病5人，帮助她们寻医治病，送去慰问金，鼓励病人家属树立信心，战胜眼前困难，支持多家面临绝望贫困的家庭，让他们重新鼓起了生活的勇气。杨嘉红被惠安县委、县政府授予“慈善事业特别贡献奖”。

　　在脱贫攻坚战役中，作为一名惠安女企业家，杨嘉红积极参与配合当地妇联组织的扶贫工作，亲眼看到脱贫攻坚这一千秋伟业改变了无数家庭的命运。杨嘉红带领惠安县女企联多次展开关爱“两癌”贫困母亲募捐、帮扶、慰问活动，扶贫助孤献爱心，将党的温暖与关怀送进每一个贫困家庭中。不仅是生活实现了脱贫困奔小康，许多曾过着艰苦生活的惠安妇女也从“封建头、民主肚、节约衣、浪费裤”的落后思想，闯出了自己的“新时装、新事物、新天地”，惠安妇女在乡创业带动乡村振兴、从渔村走向都市打工的传奇经历，成为了闽南地区脱贫攻坚战浓墨重彩的一笔。

　　脱贫摘帽并非终点。巩固脱贫成果、持续推进乡村振兴，是新时代共产党员应有的本色，是每位企业家回报社会的责任。杨嘉红表示将继续以实际行动秉承勤劳、美丽、担当的“惠女精神”，推进乡村建筑人才培养机制，团结引领全县女企业家在实现“两个一百年”奋斗目标的新征程中贡献巾帼智慧和力量，以优异成绩庆祝建党一百周年。

　　营造女企联创新氛围

　　杨嘉红2018年担任惠安县女企业家联谊会会长以来，把女企联当作自己的一份事业来经营。她总是带领联谊会紧紧围绕县委县政府中心工作，在县妇联的领导和民政部门的监督下，弘扬勤劳、美丽、担当的惠女精神，团结一心，共克时艰，充分发挥女性特有的智慧和才能，为疫情防控，复工复产、社会公益、扶贫帮困，文明创城，发挥了半边天的作用，为“五个惠安”建设再上新台阶贡献巾帼智慧和力量。

　　联谊会是一个互帮互助的平台，逢年过节，杨嘉红带头走访慰问协会常务副会长、副会长单位，了解企业发展规模、市场空间、产值效益、用工需求等情况，携手并进，共谋发展。借助微信群搭建交流平台，为会员创立了一个教育学习、落实工作、信息互通、资源共享、发表意见、交流心声的园地。通过学习交流考察，帮助女企业家进一步提升企业的经营能力和管理水平。组织联谊会全体理事到厦门参观厦门惠和股份有限公司，走访惠和石文化公园，中华石文化长廊、名人石雕艺术长廊、石雕博物馆、家风家训馆、非遗影雕、惠安女风情表演等展示区域，学习知名企业管理经验。参加由泉州市女企业家联谊会组织的到福建天广消防股份有限公司的参观考察。举办女企业家领导演说力、手机摄影培训，加强女企业家能力建设，增加她们的自信心，提高她们等学习力，进一步树立联谊会会员的社会公众形象，提升她们审美鉴赏能力和文化艺术素养。

　　市场瞬息变化，只有不断学习才能保持向上的力量。联谊会组织各类培训、专题讲座，参加泉州市人才“港湾计划”、中小企业服务中心转型升级战略，以及《业绩和效率倍增咨询营》风险防控研修班，收获了丰富的企业管理、创新知识、企业风险防控。组织女企联到重庆大学举办惠安建筑业创新发展高端研修班，通过进修进一步提升女企业家的综合素质和执行能力，学习借鉴先进地区企业的发展经验及先进的运营管理理念，为惠安县建筑业在经济增长与转型的新常态下不断注入新动能。

　　组织联谊会慰问贫困老人，奉献真挚爱心。“三八”妇女节，慰问白衣天使。积极参与“母亲健康1+1”公益募捐活动，共有35名会员人捐款87000元 。资助贫困母亲，向14位贫困母亲发放慰问金，帮助贫困母亲改善生活环境，为促进家庭平安幸福、社会和谐稳定做努力。为5位留守儿童发放慰问金。文明创城，发挥巾帼力量，组织6家企业购买物资慰问创城一线的城管、交警、交通、绿投、市监、螺城镇代表。八一建军节开展拥军慰问活动，走访慰问泉州支队执勤二大队惠安中队的全体官兵。

　　2020年新冠疫情发生后，联谊会积极倡议为疫情防控贡献巾帼力量，为受困创业者减免租金，发出爱心及减免租金倡议书。慰问公安干警和社区村居工作者等一线抗疫人员，捐赠口罩、消毒用品等。据不完全统计，协会共有34名女企业家捐款人民币19.43万元和物资。带头深入福建南丝实业、泉州佳顺包袋、惠安银鸿建筑、泉州荣欣农业等会员企业，实地了解会员企业复工复产情况，陪同市县妇联领导到复工复产会员企业调研，了解企业复工复产情况和需求，全力支持疫情防控、有序推动复工复产。与金融机构签订战略合作伙伴协议，为会员企业开展多层次、多领域、全方位的金融业务合作，为会员企业复工复产提供资金资源优势；开展网络公益课，解读金融政策资讯，提供专项保障。携手中国人寿惠安分公司免费为会员办理“国寿康E无忧”保险，免费赠送女企会员80万意外保障+15万新冠肺炎专项保障。

　　惠安女企联协会积极营造了温暖的团队氛围，也吸引更多优秀女性加入。自2018年11月份成立以来，会员从86人增加到现有106人，平均年龄40岁，涵盖农业、制造业、建筑业、文化旅游业10家、租赁和服务业等众多行业。针对会员多、行业面广、企业规模程度不一，分成九个联谊小组积极开展活动，不断增进会员学习交流和联络友谊。